Garantire ai dipendenti un servizio di consulenza per la sicurezza sul lavoro

Il datore di lavoro ha l'obbligo di fornire ai propri dipendenti un accesso a un servizio di consulenza specializzato in materia di sicurezza sul lavoro. Questo servizio deve essere messo a disposizione per garantire la tutela della salute e dell'incolumità dei lavoratori, nonché per rispettare le normative vigenti in materia. La consulenza sulla sicurezza sul lavoro è fondamentale per prevenire incidenti e infortuni sul posto di lavoro, oltre che per promuovere una cultura della sicurezza all'interno dell'azienda. I dipendenti devono poter contare su professionisti competenti e qualificati che possano supportarli nella valutazione dei rischi, nell'elaborazione dei piani di emergenza e nel fornire indicazioni su corretti comportamenti da tenere in caso di situazioni critiche. Grazie a questo servizio, i lavoratori possono sentirsi più protetti e consapevoli delle norme da seguire per salvaguardare la propria salute durante lo svolgimento delle attività lavorative.